为进一步全方位提高公司经营管理水平和风险防范能力,同时改善各项业务流程中的不完善之处,以促进公司可持续发展,中汇合创于2011年年底根据股份公司要求全面展开了内控体系建设工作。随着内控体系建设的深入,各项目建设进展顺利,相关工作已进入攻坚阶段,内控标准体系建设取得阶段性成果。
顺时应势,集思广益,内控标准体系建设工作稳步推进。2011年年底,华鼎方略国际咨询有限公司顾问小组组织会议,对公司各部门经理、内控专员详细介绍了内控建设开展的概况以及计划进程,并与公司领导层进行约谈,确认了流程架构。而后,由总经办主任罗帝选、财务审计部副经理唐文均牵头,组织各部门经理、内控专员编写业务流程文件并进行签字确认。年后,公司已完成制度和流程的对标,现阶段由各部门经理、内控专员、顾问小组成员对业务流程进行风险识别及评估。
统筹规划,全力奋进,为推进内控标准体系建设奠定结实基础。在内控体系建设中,各部门经理、内控专员均在内控项目建设中投入极大的精力,成果显著,其中以财务审计部最为突出。内控建设项目中,财务审计部的业务流程涉及面广、流程繁多、工作量大,是项目建设中的主体工程。但以唐文均副经理为首的业务骨干仍出色、高效地完成了相关工作,加快了内控体系建设的进程,为往后内控标准体系工作的顺利开展奠定了结实的基础。
强化宣传,扎实工作,做好内控标准体系建设配套工作
在内控体系建设工作开展以来,公司员工对各自的业务流程、管理现状有了更为深刻的认识,公司的内控标准体系建设也取得了阶段性成果。但是,今后的工作仍需投入更多的精力,加强宣传力度,扎扎实实最好每一项工作,各部门之间通力协作,做好内控标准体系建设配套工作。
近期,中炬高新集团房地产及物业板块圆满完成管理体系变革。集团以架构整合、人员优化、竞聘选才为抓手,全面优化团队结构,成功组建一支高素质、多元化、年轻化的新一届管理团队,为板块高质量发展注入新动能。 3月9日,房地产及物业板块新一届管理团队赋能会如期召开,标志着地产与物业板块正式迈入融合发展、提质增效的新征程。 此次管理变革紧扣精简提效、协同发展核心,先后完成人员结构优化、地产与物业架构合并,精简部门岗位、明确职能边界,实现业务整合、统一管理,打破运营壁垒,为板块专业化发展筑牢组织基础。 为打造市场化管理队伍,板块面向集团内部开展部门负责人竞聘上岗,经层层筛选、严格
2月11日,中炬高新技术实业(集团)股份有限公司与四川味滋美食品股份有限公司举行隆重的战略投资合作签约仪式,双方在中山市委常委、火炬高新区党工委书记曾奕,中山港街道党工委副书记李伟,中山火炬公有资产经营集团有限公司董事长刘戈锐等嘉宾的见证下,正式缔结战略联盟。中炬高新董事长黎汝雄、总经理余向阳,味滋美公司董事长陈伟等双方代表共同出席仪式。 大家齐聚一堂,共同见证这一重要时刻,宣告正式携手结盟,以优势互补为根基,以协同发展为目标,开启战略合作新征程,共同书写高质量发展的崭新篇章。 作为中山市首家上市公司,中炬高新深耕调味品领域多年,逐步构建起覆盖