今年，中山火炬开发区扶贫办下发了《关于做好2017年双低家庭帮扶工作的通知》，中炬高新对口帮扶“双低”家庭有所调整，其中有8户双低家庭经过帮扶由低保转为低收入（低保为896元，低收入1344元），同时新增6户“双低”收入家庭，共帮扶29户相对困难家庭。
在新增的6户困难家庭中，陵岗小区新增1户，神涌小区新增2户，中山港社区新增3户。公司于6月份展开了对新增困难家庭资料的收集，包括家庭基本资料，低保证明等，制定相应的帮扶措施并与小区村干部进行核对确认。
7月5日下午，中炬高新扶贫工作人员展开对六和社区和中山港社区相对困难家庭第二季度的帮扶。根据区扶贫办发文，与之前新增的按照当月计算补助不同，第二季度新增的6户困难家庭补发第一季度的补助金，第二季度发放两季度补助金。在第二季度帮扶中，发放医疗补助48000元，帮扶32人次；发放助学补助10800元，帮扶13人次；发放生活补助9000元，帮扶14人次，总金额为67800元。
近期，中炬高新集团房地产及物业板块圆满完成管理体系变革。集团以架构整合、人员优化、竞聘选才为抓手，全面优化团队结构，成功组建一支高素质、多元化、年轻化的新一届管理团队，为板块高质量发展注入新动能。 3月9日，房地产及物业板块新一届管理团队赋能会如期召开，标志着地产与物业板块正式迈入融合发展、提质增效的新征程。 此次管理变革紧扣精简提效、协同发展核心，先后完成人员结构优化、地产与物业架构合并，精简部门岗位、明确职能边界，实现业务整合、统一管理，打破运营壁垒，为板块专业化发展筑牢组织基础。 为打造市场化管理队伍，板块面向集团内部开展部门负责人竞聘上岗，经层层筛选、严格
2月11日，中炬高新技术实业（集团）股份有限公司与四川味滋美食品股份有限公司举行隆重的战略投资合作签约仪式，双方在中山市委常委、火炬高新区党工委书记曾奕，中山港街道党工委副书记李伟，中山火炬公有资产经营集团有限公司董事长刘戈锐等嘉宾的见证下，正式缔结战略联盟。中炬高新董事长黎汝雄、总经理余向阳，味滋美公司董事长陈伟等双方代表共同出席仪式。 大家齐聚一堂，共同见证这一重要时刻，宣告正式携手结盟，以优势互补为根基，以协同发展为目标，开启战略合作新征程，共同书写高质量发展的崭新篇章。 作为中山市首家上市公司，中炬高新深耕调味品领域多年，逐步构建起覆盖
